أُعاني من سرعة في انفعالي وتوتري الشديد خصوصاً عند كلامي مع مديرتي في العمل وكثيراً ما يسبب لي هذا التوتر المشاكل والإحراج مع الآخرين، لذا أرغب بمعرفة كيف يمكنني معالجة توتري بسبب مديرتي في العمل؟
0
أُعاني من سرعة في انفعالي وتوتري الشديد خصوصاً عند كلامي مع مديرتي في العمل وكثيراً ما يسبب لي هذا التوتر المشاكل والإحراج مع الآخرين، لذا أرغب بمعرفة كيف يمكنني معالجة توتري بسبب مديرتي في العمل؟
0
0
أهلا بك عزيزي السائل، يؤسفني ما تؤول له الأمور بينك وبين مديرتك، وبحسب ما أنا مطلع عليه فيما يخص السلوكيات في دائرة ومحيط العمل، ستسعدني مساعدتك في حل مشكلتك، والتقليل من حدة العلاقة بينك وبين مديرتك، ونصائحي لك كالآتي:
فخذ وقتك في التفكير ولا تتسرع في ردة فعلك، وذكر نفسك أنك في مكان عمل، وأن أي سلوك غير صحيح قد يؤثر على وظيفتك، ودائمًا إن حصل نقاش بينك وبين مديرتك جرب استخدام أسلوب التحاور ولا تسمح لمشاعر الغضب بالسيطرة عليك.
فجرب بناء علاقة صداقة معها أو الخوض معها في أحاديث خارج أوقات العمل، فهذا سيزيد من تفهم كلّ منكما للآخر.
فإن فعلك لذلك، سيبعدك عن أي انتقادات أو توبيخات قد تفتعل نقاشًا حادًا مع مديرتك.
0
جميع الحقوق محفوظة © موضوع سؤال وجواب
أدخل البريد الإلكتروني لتتلقى تعليمات حول إعادة تعيين كلمة المرور الخاصة بك.